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Programme management de la prévention – CSE SSCT 5J
Contenu
- Enjeux de la prévention : humain, économique, juridique ;
- Statistiques de la branche et de l’entreprise ;
- Différence civile pénale ;
- Responsabilité pénale ;
- Evaluation / Perception du risque ;
- Les risques dans son entreprise ;
- Pénibilité au travail ;
- Démarche du Document Unique : réglementation, unité de travail, indentification et hiérarchisation des risques, plan d’actions et suivi ;
- Analyse de l’accident de travail : l’arbre des causes ;
- Contrôles et vérification périodiques ;
- Formation/Information/Signalisation ;
- Co-activité : plan de prévention et protocole de sécurité ;
- Exercice du droit de retrait ;
- Rôle et fonctionnement du CSE ;
- Inspection de site ;
- Commission Santé Sécurité et Conditions de Travail CSSCT ;
- Indicateurs, rapport annuel et programme de prévention ;
- Acteurs de la prévention ;
- Reformulation ;
- Questionnaire de fin de formation.
Objectifs pédagogiques
A la fin de la séquence :
- Être capable de situer les enjeux de la prévention pour l’entreprise et ses salariés ;
- Être capable de définir le partage des responsabilités entre la direction, le management et les opérateurs et l’entreprise en cas d’accident ou de maladies professionnelles ;
- Être capable de repérer la différence entre percevoir un risque et l’évaluer ;
- Être capable d’identifier et hiérarchiser les risques sur un poste de travail ;
- Être capable d’utiliser un outil pour analyser les causes d’un accident ;
- Être capable de proposer des axes d’améliorations pour réduire le risque aet de suivre leur mise en œuvre ;
- Être capable d’identifier les principales obligations réglementaires.
Modalité pédagogique
RATIO pratique / théorie
80% / 20%
Public concerné
Membre élu d’une entreprise de plus de 300 salariés
Durée
5 jours
Nombre de participants
10 Maximum
Validation
Attestation de formation
Prérequis
Aucun
Matériel utilisé
Vidéo projecteur et tablettes tactiles, supports numériques.
Divers
Un livret sera remis à chaque participant